
Changement d’adresse du gérant de SCI : les démarches
Chloé Tavares de Pinho
Diplômée de l’INSEEC et de l’Université de Reims en droit des affaires.
Toute société est tenue de rédiger ses statuts au moment de sa création. Ce texte encadre le fonctionnement de l’entreprise et les relations entre les associés et les personnes tierces. Au cours de la vie de la société, il est courant de devoir apporter des modifications au texte initial. Néanmoins, tout changement de statuts doit respecter une procédure précise. Dans cet article, Legalstart fait le point sur la modification statutaire, afin de vous aider à mener à bien ce changement
Mini-Sommaire
Les statuts d’une société sont réunis au sein d’un document. Ils rassemblent toutes les caractéristiques et les règles de fonctionnement d’une entreprise. Ils entourent aussi les relations entre les associés, et entre les associés et les personnes tierces.
La rédaction des statuts intervient au moment de la création d’une entreprise, entre l’identification du montant du capital social et son dépôt auprès d’une banque ou d’un notaire. Selon le statut juridique de l’entreprise, le formalisme entourant son écriture n’est pas le même.
Ce sont les entreprises dotées d’une personne morale qui doivent rédiger des statuts. Ainsi, les entreprises individuelles (soumises ou non au régime de la micro-entreprise) n’ont pas à en établir.
📝 À noter : il est vivement conseillé de se faire accompagner par un avocat spécialisé pour rédiger vos statuts.
Par définition, une modification statutaire désigne le fait de venir modifier des éléments ou des clauses des statuts. C’est une opération qui intervient après la création de l’entreprise. Toute modification statutaire doit respecter une procédure réglementaire précise, car il est important d’informer l’administration de tout changement
☝️ Bon à savoir : il est aussi possible de procéder à une modification statutaire d’une association. Les modalités de changement sont cependant différentes de celles d’une société.
Une modification statutaire peut intervenir une ou plusieurs fois au cours de la vie d’une entreprise. Les motifs les plus courants sont les suivants :
L’organe de décision compétent d’une société dépend de sa forme juridique. Le tableau suivant récapitule celui qui est apte à prendre la décision d’une modification statutaire :
Statut juridique |
Organe habilité à prendre cette décision |
SARL |
Associés |
SAS |
Conseil de direction Assemblée générale |
SA |
Actionnaires |
SNC |
Associés en assemblée générale |
SCS |
Commanditaires (associés commerçants) et commandités (associés investisseurs) |
SCI |
Actionnaires |
La procédure de modification statutaire doit suivre les étapes suivantes :
Pour toute modification des statuts, l’organe décisionnaire doit se rassembler au cours d’une assemblée générale. Les modalités de prise de décision diffèrent ensuite en fonction du statut juridique de l’entreprise. Le tableau suivant récapitule les règles de majorité et de quorum à respecter selon la forme de votre société :
Organe correspondant |
Règle de majorité et de quorum à respecter |
SARL
|
(Si fondée avant le 4 août 2005)
Prise de décision : Majorité des associés détenant au moins ¾ des parts sociales
Pas de quorum requis
|
(Si fondée après le 4 août 2005)
Quorum : ● nombre d’associés possédant au moins ¼ des parts sociales lors de la 1ʳᵉ convocation ● nombre d’associés possédant au moins ⅕ des parts sociales lors de la 2ᵉ convocation
Prise de décision : Majorité des associés détenant au moins ⅔ des parts sociales |
|
SAS |
Selon les conditions prévues dans les statuts (ou à la majorité unanime si aucune indication) |
SA |
Quorum : ● nombre d’actionnaires possédant au moins ¼ des actions lors de la 1ère convocation ● nombre d’actionnaires possédant au moins ⅕ des actions lors de la 2e convocation
Prise de décision : Majorité des actionnaires possédant ⅔ des voix |
SNC |
Prise de décision : À l’unanimité des associés (sauf mention contraire dans les statuts) |
SCS |
Prise de décision : ● À l’unanimité des commandités ● À la majorité en nombre et capital des commanditaires |
SCI |
Quorum : ● nombre d’actionnaires possédant au moins ¼ des parts sociales lors de la 1ʳᵉ convocation ● nombre d’actionnaires possédant au moins ⅕ des parts sociales lors de la 2ᵉ convocation
Prise de décision Majorité des ⅔ des voix exprimées (le vote blanc ou nul ne compte pas) |
📝 À noter : un quorum désigne le nom de personnes devant obligatoirement être présentes ou représentées à l’assemblée pour que celle-ci puisse se tenir. Si le quorum n’est pas rassemblé dans le cadre d’une SA, d’une SARL et d’une SCI, une nouvelle convocation doit être menée dans les deux mois pour prendre cette décision statutaire
Au terme de l’assemblée générale et à la suite d’un vote favorable, la décision de modification statutaire doit être inscrite dans un procès-verbal (PV).
☝️ Bon à savoir : en cas d’augmentation du capital, le PV doit aussi être enregistré auprès du SIE de l’entreprise.
L’entreprise est tenue de publier dans un délai d’un mois à compter de l’assemblée générale un avis de modification statutaire dans un journal d’annonces légales. L’avis de publication doit inclure les éléments suivants :
La société doit enfin informer l’administration de ce changement. La modification est à enregistrer sur le site du Guichet unique des formalités des entreprises. Elle est à mener dans un délai d’un mois après la prise de décision.
Les justificatifs suivants sont à fournir :
Une modification statutaire est une procédure qui a un coût élevé. Les frais à débourser comprennent les éléments suivants :
Les statuts doivent être mis à jour dès qu’un élément ou une clause du document doit être modifié. Il peut s’agir d’un changement de statut d’entreprise, de gérant, de capital social, de dénomination, d’un transfert de siège social, de la prorogation de la durée de vie de l’entreprise ou encore de la fusion avec une autre société.
Le changement de statut requiert le paiement de plusieurs frais. Il convient obligatoirement de régler les frais d’avis de parution d’une modification statutaire dans un journal d’annonces légales (entre 150 et 250 euros) et des frais de modifications auprès de l’administration (entre 180 et 250 euros). À cela, il faut parfois ajouter des frais d’honoraires de professionnels engagés dans le cadre de cette procédure, comme un avocat.
Pour rédiger une modification de statuts, il convient de changer l’élément ou la clause correspondant à la modification requise. Il est conseillé de se faire accompagner par un professionnel en cas de modification importante ou ayant des implications spécifiques sur le fonctionnement de l’entreprise ou sur ses obligations déclaratives et fiscales.
Principales sources législatives et réglementaires :
Chloé Tavares de Pinho
Diplômée de l’INSEEC et de l’Université de Reims en droit des affaires.
Sous la direction de Pierre Aïdan, docteur en droit et diplômé de Harvard.Fiche mise à jour le
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