Gérer ses salariés
Comment gérer ses salariés? Du recrutement au licenciement, on fait le point sur le contrat de travail, les obligations de l'employeur ainsi que celles du salarié. Quelles sont vos options pour recruter un salarié? Quelles sont les conditions pour embaucher un salarié étranger? Comment choisir entre CDI et CDD? Vous trouverez ici toutes les réponses à vos questions.
Fiches les plus lues
Le recrutement d'un salarié implique de nombreuses étapes, c'est un processus qui peut être long et qui n'est pas à prendre à la légère.
Baisse d'activité, volonté de changer d'emploi, mésentente avec des collaborateurs ; il existe de nombreuses raisons de rompre un contrat de travail.
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Recruter des salariés
Recruter un salarié nécessite de se poser les bonnes questions et de respecter un processus. On va voir ensemble toutes les étapes indispensables.
Recrutement : zoom sur le contrat de travail
La nouvelle réglementation du contrat de stage
CDI : les incontournables
Quand recourir au CDD ?
Rédiger un CDD
CDI et CDD: quelle convention collective?
Quelle durée pour la période d'essai d'un CDD?
Renouvellement du CDD
Le registre unique du personnel
Embaucher un salarié étranger
La période d'essai du CDI
Quels sont les droits à la formation des salariés ?
Comment transformer un CDD en CDI?
Tout savoir sur la durée maximale du CDD
Rupture contrat de travail
La rupture d'un contrat de travail est soumise à un formalisme différents selon le type de contrat de travail. On fait le tour des différents formalismes.