Le document unique d'évaluation des risques

Tout dirigeant d'entreprise est tenu à une obligation générale de sécurité. De fait, il doit rédiger un document unique d'évaluation des risques dans l'entreprise. Ce document doit être révisé annuellement. Pour procéder à l'évaluation des risques professionnels il doit rassembler divers documents, qui peuvent provenir du médecin du travail ou encore des fiches de postes des salariés qu'ils soient en CDD ou en CDI.

Afin d'en faciliter la rédaction, il pourra s'inspirer d'un modèle de document unique d'évaluation des risques. Cette fiche vous détaille les étapes à suivre pour rédiger un tel document et pouvoir ainsi assurer une prévention des risques professionnels.

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Etablir un document unique d'évaluation des risques : éléments abordés

  • Entreprises concernées : celles qui ont recruté des salariés

  • Sanctions encourues

  • Schéma général de mise en œuvre du document unique

  • Constitution d'un comité d'élaboration du document unique

  • Identifier les unités de travail et les postes à intégrer

  • Identifier les dangers au sein de chaque unité de travail

  • Répertorier les risques au sein de chaque unité de travail

  • Hiérarchiser les risques identifiés au sein de chaque unité de travail

  • Déterminer les mesures de prévention propres à réduire au maximum les risques identifiés

  • Rédaction du document unique d'évaluation des risques

  • Mise à jour du document unique

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